借助每一次机会合理推进院感工作
丙肝又一次暴发，你是否已去血透室进行培训和干预。记得上次新加坡丙肝暴发时，到血透室推进了一些平时医院不愿投入的项目，今天又一次走进血透室，借助这次陕西丙肝暴发，看看很多硬件条件还不错，今天对医生护士考核要求增多了，要求一人一用，要求手卫生，要求仪器擦拭护士执行等等，通过官微平台转发了大量关于血透室丙肝相关的话题给血透室每位医护人员。成功打入血透室内部微信群，接下来就是把一些要求规范再一次发给他们，很多规范下面的执行人未必知道，可能只有护士长稍微知道些。而且这个时候和他们提要求大家执行相对较好。一次知识的灌输。院感有时真难做，每天去病房人家看你很烦，借助其他因素去干预，如检查、暴发等，让他感觉你是帮他们科室的忙，有时事半功倍。刚才在家，护士长电话又来了，问我要资料了，我想这就是效果。和大家分享下自己的一些体会。让院感工作做的开心，做的让人家相信你，需要你，需要继续加油！
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茶韵幽香&&
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米克&&
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三个人的空间&&
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按血透的原理主有可能是复用我们固有认识！其他途径好不可能！可新加坡丙肝事件后我又改变了观点，人家没复用管理也听说不错！其实护士操作的交叉感染也是很大隐患！注射安全手卫生治疗车共用等等却是不容小视的！期待这次有说法！真相到底如何也许很重要按规范管理好自己的血透室更重要！
明玥&&
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明玥&&
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同意楼主观点，期待专家能够给大家一个具有真正水平的说法如新加坡丙肝事件的调查始末一样。
小敏鱼飞&&
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非常同意！要找到根本原因！
寧靜&&
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春语&&
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zfrht&&
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heshu1990&&
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怡儿&&
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，甚至有些领导、主任会这样指示：平时就不要给临床添麻烦了，评审时，提前三个月，加班完善“资料”，大家想想，这样的思想不发生院感暴发，应该也是奇了怪了！总之，国家不强制要求，院感暴发仍然会“前仆后继”的，因为光靠我们院感人，是不行的，因为控制院感，必须人人有责，人人参与！
蓝方&&
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兰兔&&
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小明&&
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pinlan&&
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sxl832636&&
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一休哥&&
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